Перед поступлением в Вуз, следует ознакомиться с современными востребованными профессиями.

Ведь рынок труда изменчив. На него влияет экономическая ситуация внутри страны, развитие технологий и производства. На сегодняшний день требуются «гибкие», умелые, готовые учиться и осваивать что-то новое сотрудники. Казахстан развивается довольно быстрыми темпами, следует учитывать новые профессии, как мало занятую нишу. Больше всего вакансий в 2020 году в сфере торговли.

• Менеджер по продажам. Организует продажи продукции или услуг, основная задача – увеличении объемов продаж. 2 714 вакансий, средняя ЗП 80 000 – 700 000 тенге
• Торговый представитель, как и менеджер по продажам, только ориентируется на средние и крупные точки сбыта, находит их, устраивает с ними взаимоотношения ит.п. 820 вакансий, средняя ЗП 120 000 – 300 000 тенге
• Бухгалтер и Аудитор. Сейчас компаниям требуются хорошие сотрудники для ведения финансовых дел. 1 742 вакансии, ЗП 80 000 – 800 000 тенге
• Менеджер по работе с клиентами. 2 639 вакансий, ЗП 70 000 – 520 000 тенге
• HR-менеджер – иными словами, специалист по набору и управлению персоналом. 377 вакансий, ЗП 80 000 – 500 000
• Специалисты IT – таргетированная, контекстная реклама, e-mail-маркетолог, SMM- и SEO-специалист, программист, аналитик, тестировщик, разработчик мобильных приложений, специалист по развитию бренда и т.п.
• Инженеры и архитекторы с опорой на биохимические, высокотехнологические и нанотехнологии, робототехнику и мехатронику
• Креативные дизайнеры необходимы в сфере разработки новых гаджетов, бытовых и промышленных приборов, автомобилей и т.п.
• Врачи и медработники. Особенно важно для страны иметь первоклассных врачей, популярными будут инфекционисты, фтизиатры, хирурги-онкологи, врачи-косметологи, гинекологи, эндокринологи.

Профессии и дальше будут появляться, исчезать, видоизменяться, люди – всегда будут учиться. Как бы то ни было, «Учазия» всегда поможет с поступлением и преодолением трудностей в обучении на разных этапах жизненного пути.